多様な働き方

支給されません。帰りの諸費用は自己負担です。そこで他の応援先に赴任されると、次の赴任先の病院や施設から赴任費用が支給されますので、応援ナースとして戻ることをおすすめしています。

赴任費用（赴任旅費・引越し代）は病院から支給されますが領収書が必要です。ただし限度額がありますので詳しくはお尋ねください。

応援ナースでの勤務は、最低3カ月からのご案内となります。応援ナースではなく、派遣でのお仕事ですとご案内できる案件はございます。

都市圏応援ナースの場合は即戦力を求められるため臨床経験３年以上のご経験者のみのご案内となります。
離島・沖縄応援ナースであれば臨床経験２年以上からとなりますので、ご案内が可能となります。
応援ナースとしての勤務をご検討であれば、まずは担当コーディネーターにご相談下さいませ。

赴任費用（赴任旅費・引越し代）は病院から支給されますが領収書が必要です。ただし赴任先により限度額などがありますので詳しくはお尋ねください。

社会保険の加入は可能です。応援ナースは医療機関の直接雇用となる為そちらでの加入となります。派遣はナースパワーの雇用となりますので弊社での加入となります。
※社会保険加入には規定がございますので該当するかは担当のコーディネーターまでお問合せ下さい

【社会保険加入に関して】

応援ナースは応援先（医療機関）の期限付きの直接雇用となります。従って賃金はすべて応援先から支給されます。

応援ナースは派遣ではなく病院（医療機関）の直接雇用です。従って、賃金は直接応援先より支給されます。また社会保険も応援先で加入します。

応援ナースは派遣ではありません。応援先となる医療機関の期限付きの直接雇用となります。従って賃金はすべて応援先から支給されます。
ナースパワーからの推薦ナースとして評価されていますので書類審査、電話面接のみで採用されます。

特に年齢制限はございません。主に20代半ばから30代後半の女性の方が多く見受けられます。

夜勤に入るまでは、40万円（看護師）位になりますが、夜勤が増えたり残業が加わると約45〜50万円位になります。

【都市圏応援ナース】

「沖縄応援ナース」とは、沖縄本島の病院に『期限付職員』として求人応募し、赴任いただく制度です。常夏の楽園「沖縄応援求人」には、全国各地から大勢の看護師がプチ移住しています。
それにより看護師のあらゆるニーズに沿った転職支援を実現しています。

【沖縄応援ナース】

「離島応援ナース」とは、離島の病院からの看護師求人募集要請により、 その役割に応じた看護師をジャストタイミングで供給し、離島医療に寄与する事です。
またそれにより看護師のあらゆるニーズに沿った転職支援を実現しています。

【離島応援ナース】

主に都市圏の緊急度を要する病院に、ナースパワーの登録看護師が全国各地から集結し、「６カ月間」という期間を単位として看護力の安定をサポートするものです。
短期で高収入で好条件です。引越し代赴任費用支給で、設備付きのアパートも完備されております。看護師の方の給与は月額450,000円確定です。

【都市圏応援ナース】

ナースパワーが提案する自由な働き方をする看護師さんの総称の事を指します。ナースパワーでは20年以上前から「応援ナース」というフリーランス的な働き方を提案しています。
こちらにフリーランスナースの詳細を掲載しています。

【フリーランスナースへ転職】

応援ナースとはナースパワー独自の就業形態で、一時的・緊急的に看護労働力を求める病院・施設に対しナースパワーの登録者が全国から駆けつけ緊急サポートするシステムです。
この制度に参加する病院・施設は、ナースパワーと信頼関係の深い全国250件に限定し、安定した看護労働力を提供することにより、患者様の安心に大きく貢献しています。
応援ナースには、現在3,800名以上の方が参加されています。応援ナースは下記の4つがございます。

【都市圏応援ナース】　【離島応援ナース】　【沖縄応援ナース】　【北海道応援ナース】

派遣看護師の方でも、既定の基準をクリアできていれば有給付与はございます。下記リンクに詳細を記載しておりますので、ご確認くださいませ。
【有給休暇に関して】
ご自身の詳しい有給について知りたい方は担当のコーディネーターにお問い合わせください。
[受付]平日9:00～18:00/土日祝休み

電話でお問い合わせ

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派遣看護師のメリットは、ある程度自分の希望する条件で働くことができる事があげられます。
また、入職前に事前に職場環境や、ライフスタイルに合うか検証ができるため、ミスマッチを防ぐ事もできます。
新しい分野への挑戦や、仕事と家庭を両立できるか見極めたい方におすすめです。

【派遣で探す】

弊社では給料（給与）の先払いシステムは導入しておりません。原則月末締め翌15日払いとなります。

週労働30時間以上かつ、2カ月以上の雇用見込みがあれば社会保険に加入ができます。派遣の場合はナースパワーが雇用主となり手続きを行います。

【社会保険加入に関して】