ナースパワーの事業所
閉じる営業時間
9:00～18:00(土日祝祭日休み)
利用者の意思を尊重し、望ましい在宅または施設生活が過ごせるようチームで支援します。そのため、利用者に応じた目標と支援計画を立て、必要な医療、看護や介護、リハビリテーションを提供します。家族や地域住民と交流し情報提供を行い、さまざまなケアの相談に対応します。市町村自治体や各種事業者、保健・医療・福祉機関などと連携し、地域と一体となったケアを積極的に担います。また、評価・情報公開を積極的に行い、サービスの向上に努めます。
常勤(2交替)
| 給与 | : | 月給 287,800円位（年末年始、扶養手当別途支給） |
| 賞与 | : | 年2回（4.0ヶ月分位） |
日勤パート
| 給与 | : | 時給 1,300円 |
常勤(2交替)
| 給与 | : | 月給 256,200円位（年末年始、扶養手当別途支給） |
| 賞与 | : | 年2回（4.0ヶ月分位） |
日勤パート
| 給与 | : | 時給 1,100円 |
各専門職が一体となったケアを行っています。研修に対する費用や、休暇を付与する等の研修体制を充実させている為、職員一人ひとりがレベルアップできます。ブランクのある方や経験の少ない方もお気軽にお問い合わせ下さい。