ナースパワーの事業所
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9:00～18:00(土日祝祭日休み)
開院当初から我々は、地域に根ざした、小回りの利く、きめの細かい医療を目指して参りました。そして、今もそれを実践しています。医療事故が毎日のように報道される昨今、医療不信が大きな問題になってきています。我々は、この医療不信の大きな原因は患者さんおよびそのご家族の方々と医療従事者の対話不足にあると考えています。十分な対話を通して、患者さん一人一人の立場に立ったオーダーメイドの医療を提供すること。これが、我々に与えられた使命であると思っています。
常勤(2交替)
| 配属 | : | 病棟 |
| 賞与 | : | 年２回（４．０ヶ月分位） |
日勤常勤
| 配属 | : | 外来 |
| 賞与 | : | 年２回（４．０カ月分位） |
常勤(2交替)
| 配属 | : | 病棟 |
| 賞与 | : | 年２回（４．０ヶ月分位） |
日勤パート
| 配属 | : | 病棟 |
日勤常勤
| 配属 | : | 外来 |
| 賞与 | : | 年２回（４．０カ月分位） |
常勤(2交替)
| 配属 | : | 病棟 |
| 賞与 | : | 年２回（４．０ヶ月分位） |
日勤パート
| 配属 | : | 病棟 |
遠賀郡の８０床の急性期病院です。教育体制がしっかりしており、看護部長に３年も勤めれば何でもこなせる看護師になれるとお伺いしました。駐車場完備・託児所無料で、現在お勤めの方々も長く働かれているそうです。勉強したい方や腰をすえて働きたい方にお勧めしたい病院です。