ナースパワーの事業所
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整形外科全般にわたる専門性を、特にその質的なことを大事にして、患者さんと向き合っています。法人名にございます、｢我｣と｢汝｣は、私達と患者様、私達と医療機関の皆様の間に深い相互関係を築くという意味合いを持っております。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 北海道恵庭市黄金中央２丁目１-１ |
| アクセス | JR千歳線 恵庭駅 徒歩1分 |
| 診療科目 | 内科、整形外科、麻酔科 |
地域の皆様に支えられ、昭和３０年の開設以来、５０年以上に亘り、高齢者医療・福祉の充実を常に目指しております。 経験豊富な医師・看護師をはじめ、多くのスタッフによる、患者様、ご家族の皆様にご満足いただける医療・看護・介護、その他あらゆる面において納得のいくサービスをご提供できるよう努めております。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 准看護師（常勤） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 山口県下関市武久町２丁目５３－８ |
| アクセス | バス サンデン交通 武久 徒歩8分 JR山陰本線(益田～下関)、山陰本線 幡生 徒歩20分 |
| 診療科目 | 内科、泌尿器科、循環器内科、皮膚科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、歯科 |
花みずきの職員は常に介護の本質を追求し、「ぬくもり」のある質の高い介護を提供し利用者様にとって「安心・信頼・満足」のある生活が送れるようご家族や地域の皆様と共に支える事を目指します。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（日勤パート） |
| 配属 | 介護付き有料老人ホーム |
| 住所 | 愛媛県松山市泉町23番地6 |
| アクセス | 伊予鉄道松山駅前線 松山市駅 徒歩7分 |
| 診療科目 | 有料老人ホーム、グループホーム |
花みずきの職員は常に介護の本質を追求し、「ぬくもり」のある質の高い介護を提供し利用者様にとって「安心・信頼・満足」のある生活が送れるようご家族や地域の皆様と共に支える事を目指します。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 准看護師（日勤パート） |
| 配属 | 介護付き有料老人ホーム |
| 住所 | 愛媛県松山市泉町23番地6 |
| アクセス | 伊予鉄道松山駅前線 松山市駅 徒歩7分 |
| 診療科目 | 有料老人ホーム、グループホーム |
利用者様の尊厳に配慮した良質かつ安心・安全なサービスを提供するとともに、地域住民の皆様、医療機関、他のフォーマルなサービスやインフォーマルなサポート等と連携し、多様な福祉ニーズに率先して対応することで、地域包括ケアシステムにおける中心的な役割を果たすことができるよう日々努めています。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（日勤パート） |
| 配属 | 特別養護老人ホーム |
| 住所 | 愛媛県松山市来住町1171番地1 |
| アクセス | 伊予鉄道横河原線 久米駅 徒歩15分 |
| 診療科目 | 老人保健施設、特別養護老人ホーム、デイサービス、グループホーム |
利用者様の尊厳に配慮した良質かつ安心・安全なサービスを提供するとともに、地域住民の皆様、医療機関、他のフォーマルなサービスやインフォーマルなサポート等と連携し、多様な福祉ニーズに率先して対応することで、地域包括ケアシステムにおける中心的な役割を果たすことができるよう日々努めています。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 准看護師（日勤パート） |
| 配属 | 特別養護老人ホーム |
| 住所 | 愛媛県松山市来住町1171番地1 |
| アクセス | 伊予鉄道横河原線 久米駅 徒歩15分 |
| 診療科目 | 老人保健施設、特別養護老人ホーム、デイサービス、グループホーム |
利用者様の尊厳に配慮した良質かつ安心・安全なサービスを提供するとともに、地域住民の皆様、医療機関、他のフォーマルなサービスやインフォーマルなサポート等と連携し、多様な福祉ニーズに率先して対応することで、地域包括ケアシステムにおける中心的な役割を果たすことができるよう日々努めています。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 特別養護老人ホーム |
| 住所 | 愛媛県松山市来住町1171番地1 |
| アクセス | 伊予鉄道横河原線 久米駅 徒歩15分 |
| 診療科目 | 老人保健施設、特別養護老人ホーム、デイサービス、グループホーム |
利用者様の尊厳に配慮した良質かつ安心・安全なサービスを提供するとともに、地域住民の皆様、医療機関、他のフォーマルなサービスやインフォーマルなサポート等と連携し、多様な福祉ニーズに率先して対応することで、地域包括ケアシステムにおける中心的な役割を果たすことができるよう日々努めています。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 特別養護老人ホーム |
| 住所 | 愛媛県松山市来住町1171番地1 |
| アクセス | 伊予鉄道横河原線 久米駅 徒歩15分 |
| 診療科目 | 老人保健施設、特別養護老人ホーム、デイサービス、グループホーム |
地域密着型の施設になりまして、 皆さまに愛されております。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | グループホーム |
| 住所 | 北海道札幌市豊平区平岸八条１２丁目３-６８、１３丁目１-５３ |
| アクセス | 地下鉄南北線 南平岸駅 徒歩17分 地下鉄東豊線 月寒駅 徒歩20分 地下鉄東豊線 美園駅 徒歩18分 |
| 診療科目 | グループホーム |
ケアセンター山の手は、昭和55年11月1日に｢重度身体障害者更生援護施設｣として開設いたしました。 昭和61年5月1日には｢身体障害者療護施設｣を開設し、現在身体障がい者療護施設(入所)定員76名、身体障がい者厚生施設(通所)定員30名となっております。 身体に障がいを持つ方への安全・安心な介護と適切な自立支援の両立、リハビリを中心に機能回復・維持の訓練を行い、軽作業なども取り入れた社会参加型のサービス提供を行っています。また、平成22年7月1日には介護サービスを行う｢デイサービスセンター山の手｣を立ち上げ、介護・リハビリが必要な方を支援しています。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 障がい者支援施設 |
| 住所 | 北海道札幌市西区山の手４３３番地１ |
| アクセス | 地下鉄東西線 琴似駅よりバス 徒歩8分 |
| 診療科目 | 障がい者支援施設 |
札幌市西区、手稲区の地域医療に貢献しております。急性期から亜急性期、リハビリテーション、療養、在宅と各ステージをカバーできる体制を整えています。ご興味をお持ちの方はぜひご応募下さい。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 北海道札幌市西区二十四軒四条3丁目4-26 |
| アクセス | 地下鉄東西線 琴似駅 徒歩4分 函館本線 琴似駅 徒歩7分 |
| 診療科目 | 内科、整形外科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、脳神経外科、外科、リウマチ科、放射線科 |
患者様は札幌市内にとどまらず、全道各地より検査・治療に見えられます。入退院が多く、カテーテル検査が多く手術後などの重症患者様の集中治療室からの転科が多いなどの理由から、非常に忙しい病棟です。来年度の循環器センター開設に向けて、スタッフは意欲的かつ前向きです。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 北海道札幌市東区北三十三条東１４－３－１ |
| アクセス | 地下鉄東豊線 新道東駅 徒歩4分 地下鉄東豊線 栄町駅 徒歩14分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、形成外科、皮膚科、小児科 |
腎臓病ならびに人工透析や血液浄化療法の専門外来を併設しています。当院の診療の基本理念は「心のかよう医療をめざして」です。スタッフ一同、この基本理念に心がけ診療にあたっています。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（日勤パート） |
| 配属 | 外来,透析室 |
| 住所 | 福岡県北九州市八幡東区茶屋町２－８ |
| アクセス | バス 西鉄バス 岩渕橋 徒歩3分 |
| 診療科目 | 内科、人工透析内科 |
腎臓病ならびに人工透析や血液浄化療法の専門外来を併設しています。当院の診療の基本理念は「心のかよう医療をめざして」です。スタッフ一同、この基本理念に心がけ診療にあたっています。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 准看護師（日勤パート） |
| 配属 | 外来,透析室 |
| 住所 | 福岡県北九州市八幡東区茶屋町２－８ |
| アクセス | バス 西鉄バス 岩渕橋 徒歩3分 |
| 診療科目 | 内科、人工透析内科 |
医療法人社団 鈴木内科医院は昭和55年（1980年）札幌市清田の地に開業し、創立34年となります。当院では札幌市清田区を中心に皆様の暮らしの支えとなるよう、外来診療、在宅医療、介護、リハビリ事業の充実に努めております。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（日勤パート） |
| 配属 | 訪問看護 |
| 住所 | 北海道札幌市清田区美しが丘二条4丁目17-1 |
| アクセス | 地下鉄東豊線 福住駅よりバス「美しが丘3条5丁目」停 徒歩4分 地下鉄東西線 大谷地駅よりバス「真栄5条5丁目」停 徒歩7分 |
| 診療科目 | 訪問看護 |
■チーム医療で地域に貢献する町医療機関です。住宅街で患者層は赤ちゃんから高齢者施設まで病院でなく一人の人間として付き合うので楽しい仕 事です。毎週1回の症例検討の他研修も推奨しています。 ■有給100％消化を推奨しています。 ■明るく楽しい職場。患者さんたちが運営する患者会、春秋のバスハイクなど多様性に富んでいます。 働く人の立場にたって残業ゼロを心掛けています。 ■中途採用者への支援体制・教育体制について 常勤職員が業務技術を習得できるよう支援します。 毎週1階の症例検討の他研修を推奨しています。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 外来 |
| 住所 | 福岡県北九州市八幡東区槻田1丁目1‐1 |
| 診療科目 | 内科、小児科 |
■チーム医療で地域に貢献する町医療機関です。住宅街で患者層は赤ちゃんから高齢者施設まで病院でなく一人の人間として付き合うので楽しい仕 事です。毎週1回の症例検討の他研修も推奨しています。 ■有給100％消化を推奨しています。 ■明るく楽しい職場。患者さんたちが運営する患者会、春秋のバスハイクなど多様性に富んでいます。 働く人の立場にたって残業ゼロを心掛けています。 ■中途採用者への支援体制・教育体制について 常勤職員が業務技術を習得できるよう支援します。 毎週1階の症例検討の他研修を推奨しています。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 外来 |
| 住所 | 福岡県北九州市八幡東区槻田1丁目1‐1 |
| 診療科目 | 内科、小児科 |
施設・クリニック共に看護師が連携して業務を行っていますので、経験よりも人柄を重視致します。難しい業務はありませんので、施設やクリニックでの勤務経験がなくても大歓迎です。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 外来 |
| 住所 | 滋賀県守山市守山町168-1 |
| アクセス | JR琵琶湖線 守山駅 徒歩25分 |
| 診療科目 | 障害者入所施設、小児科、内科、リハビリ科 |
施設・クリニック共に看護師が連携して業務を行っていますので、経験よりも人柄を重視致します。難しい業務はありませんので、施設やクリニックでの勤務経験がなくても大歓迎です。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 外来,入所施設 |
| 住所 | 滋賀県守山市守山町168-1 |
| アクセス | JR琵琶湖線 守山駅 徒歩25分 |
| 診療科目 | 障害者入所施設、小児科、内科、リハビリ科 |
「保健、福祉、医療」の一元化を目指し、最新の高度医療機器を備えた近代的な病院として現在に至っております。 スタッフは少ない人数で皆で協力して取り組んでいるので、すぐに馴染むことが出来ると思います。
| 給与 | 詳細はナースパワー迄お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 外来 |
| 住所 | 北海道虻田郡豊浦町東雲町16番地1 |
| アクセス | 室蘭本線 豊浦駅から 徒歩6分 室蘭本線 洞爺駅から車で約10分 |
| 診療科目 | 内科、外科、小児科 |
看護師50代（福岡県）
看護師50代（東京都）
コロナでコールセンターのお仕事をいただきました。登録したのはかなり昔でしたので再登録が必要かと思っていたところ、その必要はなく対応もスムーズでしたのでよかったです。いい案件があればぜひ紹介して欲しいです。
間に入って交渉していただけた。気持ちをわかってもらえた。
これからどんどん転職が難しくなる年齢になるので時給はこだわらないのでシニアの採用があると助かります。