ナースパワーの事業所
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高齢化が進む三国町の住民方々に寄り添った看護を提供しています。また、職員が定着しやすい職場、働きやすい職場を目指して希望休の考慮や勤続年数5年ごとに特別休暇を付与するなどの取り組みも行っています。
| 給与 | 236,000円～330,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.8カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 福井県坂井市三国町北本町2-2-6 |
| アクセス | えちぜん鉄道三国芦原線 三国駅 徒歩1分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、脳神経外科、胃腸科、呼吸器科、泌尿器科、循環器科、心臓血管外科、肛門科、眼科、皮膚科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、放射線科 |
高齢化が進む三国町の住民方々に寄り添った看護を提供しています。また、職員が定着しやすい職場、働きやすい職場を目指して希望休の考慮や勤続年数5年ごとに特別休暇を付与するなどの取り組みも行っています。
| 給与 | 236,000円～330,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.8カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 福井県坂井市三国町北本町2-2-6 |
| アクセス | えちぜん鉄道三国芦原線 三国駅 徒歩1分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、脳神経外科、胃腸科、呼吸器科、泌尿器科、循環器科、心臓血管外科、肛門科、眼科、皮膚科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、放射線科 |
一般内科・循環器科・胃腸科・小児科・放射線科・院内には人工透析部門、リハビリテーション、在宅ケアセンターを併設。救急指定病院として急患の方には２４時間体制で対応しています。
| 給与 | 283,000～313,000円位 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 岡山県井原市井原町124 |
| アクセス | 井原鉄道 井原線 井原駅 徒歩15分 |
| 診療科目 | 内科、胃腸科、循環器科、小児科、放射線科 |
「自己決定の尊重」「生活、人生の継続性の確保」「存在能力の活用」の3つの基本理念のもと、在宅復帰を目指した介護保険施設サービスを提供し、生活の息吹が感じられる施設を目指しています。
| 給与 | 183,900円～ |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.25カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 老人保健施設 |
| 住所 | 愛媛県東温市 |
| アクセス | バス 川内営業所 徒歩15分 |
| 診療科目 | 老人保健施設 |
「自己決定の尊重」「生活、人生の継続性の確保」「存在能力の活用」の3つの基本理念のもと、在宅復帰を目指した介護保険施設サービスを提供し、生活の息吹が感じられる施設を目指しています。
| 給与 | 210,700円～ |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.25カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 老人保健施設 |
| 住所 | 愛媛県東温市 |
| アクセス | バス 川内営業所 徒歩15分 |
| 診療科目 | 老人保健施設 |
「寝たきりを防ぐこと」を基本理念に、心身の生活能力向上の機能訓練や歩行等の運動能力向上のための機能訓練を行っております。運動だけなく、生甲斐の持てるような活動を提供し、長生きして楽しいと思って頂けるような施設にします。近くの系列施設にて研修を受けて頂きます。
| 給与 | 240,000円～260,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 有り |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 機能訓練特化デイサービス |
| 住所 | 長野県上田市 |
| アクセス | しなの鉄道線 信濃国分寺駅 徒歩19分 |
| 診療科目 | デイサービス |
「寝たきりを防ぐこと」を基本理念に、心身の生活能力向上の機能訓練や歩行等の運動能力向上のための機能訓練を行っております。運動だけなく、生甲斐の持てるような活動を提供し、長生きして楽しいと思って頂けるような施設にします。近くの系列施設にて研修を受けて頂きます。
| 給与 | 240,000円～260,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 有り |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 機能訓練特化デイサービス |
| 住所 | 長野県上田市 |
| アクセス | 別所線 寺下駅 徒歩21分 |
| 診療科目 | デイサービス |
当施設は兵庫県下では唯一の全床認知症専門棟となっており、入所施設のほか、デイケアやショートステイも行っています。看護・介護との仲が良く、多職種協働し、役割が発揮できます。全床認知症専門棟で認知症ケアが充実しています。子育て世代の方も多く、保育所も完備しています。
| 給与 | 224,012円～ |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.0カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（常勤(2交替)） |
| 住所 | 兵庫県神戸市北区長尾町上津4663-3 |
| アクセス | JR宝塚線・福知山線 三田駅よりバス（２５分） 神戸電鉄有馬線・三田線・公園都市線 三田駅よりバス（２５分） |
| 診療科目 | 老人保健施設 |
当施設は兵庫県下では唯一の全床認知症専門棟となっており、入所施設のほか、デイケアやショートステイも行っています。看護・介護との仲が良く、多職種協働し、役割が発揮できます。全床認知症専門棟で認知症ケアが充実しています。子育て世代の方も多く、保育所も完備しています。
| 給与 | 249,688円～ |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 住所 | 兵庫県神戸市北区長尾町上津4663-3 |
| アクセス | JR宝塚線・福知山線 三田駅よりバス（２５分） 神戸電鉄有馬線・三田線・公園都市線 三田駅よりバス（２５分） |
| 診療科目 | 老人保健施設 |
株式会社ななみは、『なんでも なかよく家族のように みんなで助け合って生活していく』という理念のもと、住宅型有料老人ホームや訪問看護・訪問介護・居宅支援などの介護事業を通して、利用者さまらしい生活をサポートしていきます。
| 給与 | 240,000円～260,000円位 |
|---|---|
| 賞与 | 年1回（2.0カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 訪問看護 |
| 住所 | 愛知県名古屋市熱田区花町2-2 アルファメゾン沢上302 |
| アクセス | 地下鉄名城線、名鉄名古屋本線、東海道本線 金山駅 徒歩6分 |
| 診療科目 | 訪問看護 |
株式会社ななみは、『なんでも なかよく家族のように みんなで助け合って生活していく』という理念のもと、住宅型有料老人ホームや訪問看護・訪問介護・居宅支援などの介護事業を通して、利用者さまらしい生活をサポートしていきます。
| 給与 | 240,000円～260,000円位 |
|---|---|
| 賞与 | 年1回（2.0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 訪問看護 |
| 住所 | 愛知県名古屋市熱田区花町2-2 アルファメゾン沢上302 |
| アクセス | 地下鉄名城線、名鉄名古屋本線、東海道本線 金山駅 徒歩6分 |
| 診療科目 | 訪問看護 |
介護老人保健施設マイ・グリーンヒルは、施設入所サービス及び在宅サービスとして（介護予防）短期入所療養介護・（介護予防）通所リハビリテーションを提供し、このほか施設内に訪問看護ステーションはまゆり・居宅介護支援事業所サンライトを設け、要介護高齢者および認知症の高齢者に質のよいサービスを提供し、その家族が安心して生活できるような地域に密着した施設です。特に認知症の高齢者を専門に受け入れ、老人の自立支援と家族のもとへの復帰支援を行い、 保健・福祉・医療連携の総合的ケアシステムの確立を目指しています。
| 給与 | 190,600円位～224,600円位 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.5カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 介護老人保健施設（デイケア兼務） |
| 住所 | 宮崎県延岡市緑ケ丘5丁目2番22号 |
| 診療科目 | 老人保健施設 |
介護老人保健施設マイ・グリーンヒルは、施設入所サービス及び在宅サービスとして（介護予防）短期入所療養介護・（介護予防）通所リハビリテーションを提供し、このほか施設内に訪問看護ステーションはまゆり・居宅介護支援事業所サンライトを設け、要介護高齢者および認知症の高齢者に質のよいサービスを提供し、その家族が安心して生活できるような地域に密着した施設です。特に認知症の高齢者を専門に受け入れ、老人の自立支援と家族のもとへの復帰支援を行い、 保健・福祉・医療連携の総合的ケアシステムの確立を目指しています。
| 給与 | 242,000円位～284,000円位 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.5カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 介護老人保健施設（デイケア兼務） |
| 住所 | 宮崎県延岡市緑ケ丘5丁目2番22号 |
| 診療科目 | 老人保健施設 |
生活支援をはじめ、リハビリ、レクリエーションなどの介護サービスを提供し、協力医療機関との連携により日々の健康管理から看取りまでの体制が充実しています。
| 給与 | 204,480円 |
|---|---|
| 賞与 | 無し |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | デイサービス |
| 住所 | 愛媛県伊予市下吾川北西原1781番地１ |
| アクセス | 伊予鉄道郡中線 新川駅 徒歩5分 |
| 診療科目 | 有料老人ホーム |
生活支援をはじめ、リハビリ、レクリエーションなどの介護サービスを提供し、協力医療機関との連携により日々の健康管理から看取りまでの体制が充実しています。
| 給与 | 187,440円 |
|---|---|
| 賞与 | 無し |
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | デイサービス |
| 住所 | 愛媛県伊予市下吾川北西原1781番地１ |
| アクセス | 伊予鉄道郡中線 新川駅 徒歩5分 |
| 診療科目 | 有料老人ホーム |
生活支援をはじめ、リハビリ、レクリエーションなどの介護サービスを提供し、協力医療機関との連携により日々の健康管理から看取りまでの体制が充実しています。
| 給与 | 210,000円～220,100円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 介護付有料老人ホーム |
| 住所 | 愛媛県伊予市下吾川北西原1781番地１ |
| アクセス | 伊予鉄道郡中線 新川駅 徒歩5分 |
| 診療科目 | 有料老人ホーム |
生活支援をはじめ、リハビリ、レクリエーションなどの介護サービスを提供し、協力医療機関との連携により日々の健康管理から看取りまでの体制が充実しています。
| 給与 | 210,000円～347,300円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 介護付有料老人ホーム |
| 住所 | 愛媛県伊予市下吾川北西原1781番地１ |
| アクセス | 伊予鉄道郡中線 新川駅 徒歩5分 |
| 診療科目 | 有料老人ホーム |
家族のような生活支援と24時間切れ目ない介護・医療サービスを行い、笑顔あふれるサ高住を目指しています。介護・看護・生活支援・食事・医療連携により在宅ケアを行っています。
| 給与 | 232,000円位～330,180円位 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回 |
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | サービス付き高齢者向け住宅 |
| 住所 | 愛知県一宮市千秋町浅野羽根羽知古40番１ |
| アクセス | 東海道本線 一宮駅からバス 最寄りバス停より 徒歩5分 |
| 診療科目 | デイサービス、サービス付き高齢者向け住宅 |
家族のような生活支援と24時間切れ目ない介護・医療サービスを行い、笑顔あふれるサ高住を目指しています。介護・看護・生活支援・食事・医療連携により在宅ケアを行っています。
| 給与 | 232,000円位～330,180円位 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回 |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | サービス付き高齢者向け住宅 |
| 住所 | 愛知県一宮市千秋町浅野羽根羽知古40番１ |
| アクセス | 東海道本線 一宮駅からバス 最寄りバス停より 徒歩5分 |
| 診療科目 | デイサービス、サービス付き高齢者向け住宅 |
昭和57年7月一般病床80床開設以来、様々な変遷をへて、現在、回復期リハビリ病棟113床、療養病床48床、計161床となっています。入院患者の大半は周辺救急病院よりの紹介患者さんで、脳血管障害後遺症、骨関節疾患、内科疾患増悪による廃用症候群などです。入院目的は主にリハビリテーションで、必ずマンツーマンで行われ、運動、作業、言語療法などの質の高いリハビリテーション医療を365日休むことなく、豊富な温泉を利用するなど最適な環境のもとで幅広い総合リハビリテーションを展開し、身体が不自由な方々の早期社会復帰を目指しております。
| 給与 | 270,500円～335,500円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 鳥取県米子市 |
| 診療科目 | 内科、整形外科、脳神経外科、神経内科、循環器内科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科 |
看護師50代（福岡県）
看護師50代（東京都）
コロナでコールセンターのお仕事をいただきました。登録したのはかなり昔でしたので再登録が必要かと思っていたところ、その必要はなく対応もスムーズでしたのでよかったです。いい案件があればぜひ紹介して欲しいです。
間に入って交渉していただけた。気持ちをわかってもらえた。
これからどんどん転職が難しくなる年齢になるので時給はこだわらないのでシニアの採用があると助かります。