急性期の治療から慢性期の療養まで手がける地域密着型の病院です。患者様の快適な入院、そして療養生活の提供をし、「地域から必要とされる病院」を目指します！

安心・安全な看護を提供できるよう、また看護師として自己研鑽できる場として院内外の研修体制を整える。そしてライフワークバランスを推進し働きやすい職場環境を整える事に取り組んでおります。

急性期疾患から慢性期疾患まで、幅広い看護が展開！駅近で、通勤に便利な立地です。育児・出産等でブランクのある方の職場復帰にあっている病院です。

グループ法人にて保育園（認可保育所）を運営。現在は2歳までの保育となっていますが、今後、小学校就学前までに拡充する予定ですので、子育て中の方も仕事と生活を両立しやすい職場です。子育て世代が多く、急なお休みもとりやすい！産休・育休取得実績も多くあり、育休からの復帰率も約90％です。

当院の回復期リハビリテーション病棟は、「脳血管疾患又は大腿骨頚部骨折等の患者に対して、ＡＤＬ能力の向上による寝たきり防止と家庭復帰を目的としたリハプログラムを医師、看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、社会福祉士等が共同で作成し、これに基づくリハを集中的に行う為の病棟であり、回復期リハを要する状態の患者が常時８０％以上入院している病棟という」と定められており、病棟での実際のＡＤＬ能力向上を目指しています。回復期リハビリテーション病棟入棟日から、限られた期間内にＡＤＬ能力を効果的に向上していくため、セラピスト、医師、看護師、ケアワーカー、ＭＳＷ、ご家族と情報交換・連携を密にし、チームで同じ目標を持ってアプローチしていきます。

特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービスの３つの機能を持ち合わせている施設です。看護業務と介護業務とを分けてますので、看護師の方にはしっかりと看護師としての業務に専念できる環境を整えています。

当院は平成２４年７月に新病院に移転しました。オープニングスタッフ・途中参加のスタッフも一緒になって、それぞれの立場を理解しながら、和気あいあいと看護師の働きやすい職場作りに取り組んでいます。ベテランナースもママさんナースも常勤、非常勤、夜勤専従者が働いています。伊川谷病院では、個人のライフステージに合った様々な勤務体系を可能にしています。 お子さんの病気の時も安心して、勤務が出来ます。産前産後休暇を取り、安心して職場復帰が出来ます。過去の実績においては、勤務希望も１００％を実現しています。ブランクがあって不安なナースへは、ＯＪＴを行い安心して勤務が出来る体制を取っています。

千種会の施設は、芦屋、西宮、神戸といった都市部を中心に展開しています。街ナカ、駅チカの好立地にあるため、週末に小さなお孫さんが遊びに来られたり、会社帰りに息子さんが立ち寄られたりしやすく、ご家族と近くへのおでかけも楽しめます。

平成１９年にオープンした入所施設です。小規模の特養とショートステイを持つ有料老人ホームのような綺麗な施設です。建物内には保育園もありますので子育て中の方も安心して勤務ができる環境です！

特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービスの３つの機能を持ち合わせている施設です。看護業務と介護業務とを分けてますので、看護師の方にはしっかりと看護師としての業務に専念できる環境を整えています。