ナースパワーの事業所
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在宅で生活されている認知症の方が可能な限り、地域で日常生活を営むことが出来るよう、それぞれの特性に配慮したサービスを提供しています。1日利用定員12名と少人数の中で、顔なじみのスタッフが一人ひとりに寄り添い状況に応じた対応をしています。
| 給与 | 時給 1,234円 |
|---|---|
| 募集形態 | 准看護師（日勤パート） |
| 配属 | デイサービス |
| 住所 | 大分県大分市竹矢1006番地の1 |
| 診療科目 | デイサービス |
在宅で生活されている認知症の方が可能な限り、地域で日常生活を営むことが出来るよう、それぞれの特性に配慮したサービスを提供しています。1日利用定員12名と少人数の中で、顔なじみのスタッフが一人ひとりに寄り添い状況に応じた対応をしています。
| 給与 | 時給 1,234円 |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（日勤パート） |
| 配属 | デイサービス |
| 住所 | 大分県大分市竹矢1006番地の1 |
| 診療科目 | デイサービス |
施設サービス計画に基づき、介護保険法令等の趣旨に従ってご利用者様が可能な限り、その有する能力に応じ自立した生活を営むことができるよう支援していきます。 ご利用者様の意思及び人格を尊重し、常に相手の立場に立ってサービスを提供するよう努めます。
| 給与 | 月給 196,052円～351,320円位 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.1カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 特別養護老人ホーム |
| 住所 | 大分県大分市竹矢1024番地の1 |
| 診療科目 | 特別養護老人ホーム |
施設サービス計画に基づき、介護保険法令等の趣旨に従ってご利用者様が可能な限り、その有する能力に応じ自立した生活を営むことができるよう支援していきます。 ご利用者様の意思及び人格を尊重し、常に相手の立場に立ってサービスを提供するよう努めます。
| 給与 | 196,052円～351,320円位 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.1カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 特別養護老人ホーム |
| 住所 | 大分県大分市竹矢1024番地の1 |
| 診療科目 | 特別養護老人ホーム |
地域医療への貢献を第一の使命、三大疾患（脳血管疾患・心臓疾患・悪性疾患）の発見と早期治療を第二の使命としています。生涯を健康に過ごしたい。健康に対する願いは皆、共通の望みです。 私たちは成人病、癌の早期発見、早期治療を目指すとともに奉仕の精神で皆様の健康維持に全力を尽くします。
| 給与 | 月給 262,000円～312,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（2.3カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 大分県大分市賀来南1-15-31 |
| アクセス | 豊肥本線 賀来 徒歩5分 |
| 診療科目 | 消化器科、外科、肛門科、循環器内科、呼吸器内科、内科、心臓血管外科、整形外科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科 |
大分協和病院は大分市宮崎にある医療生活協同組合が運営する病院です。診療科目は内科、呼吸器内科、循環器内科、リハビリテーション科、心療内科、放射線科があります。「健康、医療、介護、いつもみなさんのそばにいたい」という思いで地域の皆さまを支えたいとスタッフ全員がチームワークを大切にしています。病棟は、内科一般はもちろん、難病患者等の特殊疾患に対応しています。人工呼吸器管理での呼吸機能維持と褥瘡対策に力を入れています。
| 給与 | 月給 276,100円～384,100円（夜勤各4回の場合） |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.35ヶ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(3交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 大分県大分市宮崎９５３番地の１ |
| アクセス | 豊肥本線 敷戸駅 徒歩20分 |
| 診療科目 | 内科、呼吸器内科、循環器内科、心療内科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、放射線科、訪問看護 |
小波瀬病院は京築地方の医療の充実をという願いのもと昭和57年に設立され、以来京築地方の救急医療と健康管理に力を尽くして参りました。その間、日本全体で高齢化が進み、また治療から予防へと医療を取り巻く情勢も変化してまいりました。京築地方も例外ではなく、最近では老齢人口が人口の25％を占めるみやこ町の誕生や、新北九州空港の設立など、人々を取り巻く環境もめまぐるしく変わってきております。小波瀬病院も平成18年10月を持ちまして経営陣が交代し、新しく生まれ変わりました。 京築地方の基幹病院を目指し、救急医療を含めた急性期医療のさらなる充実、高齢化社会に対応した慢性期医療の整備、地域住民の皆様の健康を守る健康管理センターの充実など、「医療を通じ地域住民の健康と福祉への貢献」を理念とし、これからも地域の皆様の声を聞きながら、安心してご利用いただける新しい病院作りを職員一同目指してまいります。
| 給与 | 月給 288,700円～350,100円位 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.2ヶ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 福岡県京都郡苅田町新津１５９８ |
| アクセス | 日豊本線 小波瀬西工大前 徒歩5分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、脳神経外科、神経内科、消化器内科、消化器外科、呼吸器内科、泌尿器科、循環器内科、心療内科、眼科、小児科、乳腺外科、救急科、麻酔科、糖尿病内科、リウマチ膠原病内科 |
現在も高度化する医療ニーズに対応するため、診療科目の拡充、施設設備、医療機器の増強を続けています。患者さん本位の医療の推進と同時に、私たちは、高度な医療水準の維持はもちろんのこと、人間性尊重の医療が重要だと考えています。職員一体となって尚一層の研鑽を重ね、質の高い医療サービスの提案を通じて、地域への貢献を目指します。
| 給与 | 年給 232,300円～329,700円円位（住宅・扶養手当除く） |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.0ヶ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 外来 |
| 住所 | 福岡県北九州市八幡西区下上津役1-5-1 |
| アクセス | 筑豊電鉄 三ヶ森 徒歩10分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、消化器内科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、小児科、脳神経内科、循環器内科、耳鼻咽喉科、皮膚科、歯科、歯科口腔外科、小児歯科 |
現在も高度化する医療ニーズに対応するため、診療科目の拡充、施設設備、医療機器の増強を続けています。患者さん本位の医療の推進と同時に、私たちは、高度な医療水準の維持はもちろんのこと、人間性尊重の医療が重要だと考えています。職員一体となって尚一層の研鑽を重ね、質の高い医療サービスの提案を通じて、地域への貢献を目指します。
| 給与 | 月給 259,400円～376,700円位（住宅・扶養手当除く） |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.0ヶ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 福岡県北九州市八幡西区下上津役1-5-1 |
| アクセス | 筑豊電鉄 三ヶ森 徒歩10分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、消化器内科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、小児科、脳神経内科、循環器内科、耳鼻咽喉科、皮膚科、歯科、歯科口腔外科、小児歯科 |
現在も高度化する医療ニーズに対応するため、診療科目の拡充、施設設備、医療機器の増強を続けています。患者さん本位の医療の推進と同時に、私たちは、高度な医療水準の維持はもちろんのこと、人間性尊重の医療が重要だと考えています。職員一体となって尚一層の研鑽を重ね、質の高い医療サービスの提案を通じて、地域への貢献を目指します。
| 給与 | 月給 269,700円～398,700円位（住宅・扶養手当除く） |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.0ヶ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 福岡県北九州市八幡西区下上津役1-5-1 |
| アクセス | 筑豊電鉄 三ヶ森 徒歩10分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、消化器内科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、小児科、脳神経内科、循環器内科、耳鼻咽喉科、皮膚科、歯科、歯科口腔外科、小児歯科 |
医療依存度が高い高齢者の方を積極的に受け入れています。ガン末期の方や、神経難病の特定疾患、障害者の方の医療ケアに対して看護師が24時間見守る安心のサービスを提供。高齢化の問題が深刻化する今、世の中に必要とされる社会貢献度が高い会社です。
| 給与 | 月給 370,000円～405,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.5カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 有料老人ホーム,（医療施設型ホスピス） |
| 住所 | 大阪府豊中市立花町1-6-31 |
| アクセス | 阪急宝塚線・箕面線 豊中駅 徒歩8分 |
| 診療科目 | 有料老人ホーム |
医療依存度が高い高齢者の方を積極的に受け入れています。ガン末期の方や、神経難病の特定疾患、障害者の方の医療ケアに対して看護師が24時間見守る安心のサービスを提供。高齢化の問題が深刻化する今、世の中に必要とされる社会貢献度が高い会社です。
| 給与 | 月給 370,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（1,75カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 有料老人ホーム,（医療施設型ホスピス） |
| 住所 | 大阪府豊中市立花町1-6-31 |
| アクセス | 阪急宝塚線・箕面線 豊中駅 徒歩8分 |
| 診療科目 | 有料老人ホーム |
当院の内科は一般内科のほか循環器内科、呼吸器内科、腎臓内科、高血圧、糖尿病などの専門医による診療が可能です。また、ピンクリボン活動を支持して乳がん死ゼロを目指しています。2026年4月より、泌尿器科外来もスタートし、関西メディカル病院や大阪大学の泌尿器科と連携して診療を行っています。整形外科外来では腰痛のほか関節などの痛みについて精査・治療を行う以外に、骨粗鬆症の精査・治療を行っています。当クリニックは豊中市の健診の他、肺がんや乳がん、骨粗鬆症の2次検診にも対応可能な医療設備を整えています。
| 給与 | 時給 1,550～1,600円 |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（日勤パート） |
| 配属 | 外来 |
| 住所 | 大阪府豊中市服部元町1-1-8グランプレシャス101 |
| アクセス | 阪急宝塚線・箕面線 服部天神駅 徒歩1分 |
| 診療科目 | 乳腺外科、内科、人工透析内科、泌尿器科、整形外科、皮膚科 |
看護部の基本理念は「優しい心・確かな技術・地域医療への貢献」です。 そのために大事にしているものは「お互いを認め協力しあえる職場環境」です。 職員同士のつながりを大事にし、心身ともに元気で、人として、看護師として成長できる看護部を目指しています。 教育体制においては3年で1人前に成長できるクリニカルラダーを構築し、充実した指導ができるよう努力しています。 1年目は看護技術の習得を目標にして、看護の喜びが感じられるような職場環境作りを心がけ、2年目3年目は自己の意思決定のできる看護師をめざしジェネラリスト、スペシャリストなどさまざまな領域でそれぞれがめざす看護師に成長していけるよう支援していきたいと考えています。また看護師が充実した人生が送れるよう、ワークライフバランスにも力をいれ24時間保育、産休、育休、勤務調整など、仕事を続けながら育児ができる環境を整えています。
| 給与 | 時給 1,570円～ |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（日勤パート） |
| 配属 | 透析室 |
| 住所 | 大阪府豊中市新千里西町1-1-7-2 |
| アクセス | 大阪メトロ御堂筋線・北大阪急行線、大阪モノレール・彩都線 千里中央駅 徒歩7分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、消化器内科、泌尿器科、循環器内科、心臓血管外科、肛門外科、腎臓内科、精神科、眼科、耳鼻咽喉科、小児科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、リウマチ科、乳腺外科、人工透析内科、脳神経内科、病理診断科、麻酔科、放射線科 |
看護部の基本理念は「優しい心・確かな技術・地域医療への貢献」です。 そのために大事にしているものは「お互いを認め協力しあえる職場環境」です。 職員同士のつながりを大事にし、心身ともに元気で、人として、看護師として成長できる看護部を目指しています。 教育体制においては3年で1人前に成長できるクリニカルラダーを構築し、充実した指導ができるよう努力しています。 1年目は看護技術の習得を目標にして、看護の喜びが感じられるような職場環境作りを心がけ、2年目3年目は自己の意思決定のできる看護師をめざしジェネラリスト、スペシャリストなどさまざまな領域でそれぞれがめざす看護師に成長していけるよう支援していきたいと考えています。また看護師が充実した人生が送れるよう、ワークライフバランスにも力をいれ24時間保育、産休、育休、勤務調整など、仕事を続けながら育児ができる環境を整えています。
| 給与 | 月給 299,000円～340,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.6月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | ICU |
| 住所 | 大阪府豊中市新千里西町1-1-7-2 |
| アクセス | 大阪メトロ御堂筋線・北大阪急行線、大阪モノレール・彩都線 千里中央駅 徒歩7分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、消化器内科、泌尿器科、循環器内科、心臓血管外科、肛門外科、腎臓内科、精神科、眼科、耳鼻咽喉科、小児科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、リウマチ科、乳腺外科、人工透析内科、脳神経内科、病理診断科、麻酔科、放射線科 |
看護部の基本理念は「優しい心・確かな技術・地域医療への貢献」です。 そのために大事にしているものは「お互いを認め協力しあえる職場環境」です。 職員同士のつながりを大事にし、心身ともに元気で、人として、看護師として成長できる看護部を目指しています。 教育体制においては3年で1人前に成長できるクリニカルラダーを構築し、充実した指導ができるよう努力しています。 1年目は看護技術の習得を目標にして、看護の喜びが感じられるような職場環境作りを心がけ、2年目3年目は自己の意思決定のできる看護師をめざしジェネラリスト、スペシャリストなどさまざまな領域でそれぞれがめざす看護師に成長していけるよう支援していきたいと考えています。また看護師が充実した人生が送れるよう、ワークライフバランスにも力をいれ24時間保育、産休、育休、勤務調整など、仕事を続けながら育児ができる環境を整えています。
| 給与 | 月給 209,000円～277,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.6月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 透析室 |
| 住所 | 大阪府豊中市新千里西町1-1-7-2 |
| アクセス | 大阪メトロ御堂筋線・北大阪急行線、大阪モノレール・彩都線 千里中央駅 徒歩7分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、消化器内科、泌尿器科、循環器内科、心臓血管外科、肛門外科、腎臓内科、精神科、眼科、耳鼻咽喉科、小児科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、リウマチ科、乳腺外科、人工透析内科、脳神経内科、病理診断科、麻酔科、放射線科 |
看護部の基本理念は「優しい心・確かな技術・地域医療への貢献」です。 そのために大事にしているものは「お互いを認め協力しあえる職場環境」です。 職員同士のつながりを大事にし、心身ともに元気で、人として、看護師として成長できる看護部を目指しています。 教育体制においては3年で1人前に成長できるクリニカルラダーを構築し、充実した指導ができるよう努力しています。 1年目は看護技術の習得を目標にして、看護の喜びが感じられるような職場環境作りを心がけ、2年目3年目は自己の意思決定のできる看護師をめざしジェネラリスト、スペシャリストなどさまざまな領域でそれぞれがめざす看護師に成長していけるよう支援していきたいと考えています。また看護師が充実した人生が送れるよう、ワークライフバランスにも力をいれ24時間保育、産休、育休、勤務調整など、仕事を続けながら育児ができる環境を整えています。
| 給与 | 月給 247,000円～322,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.6月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 透析室 |
| 住所 | 大阪府豊中市新千里西町1-1-7-2 |
| アクセス | 大阪メトロ御堂筋線・北大阪急行線、大阪モノレール・彩都線 千里中央駅 徒歩7分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、消化器内科、泌尿器科、循環器内科、心臓血管外科、肛門外科、腎臓内科、精神科、眼科、耳鼻咽喉科、小児科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、リウマチ科、乳腺外科、人工透析内科、脳神経内科、病理診断科、麻酔科、放射線科 |
看護部の基本理念は「優しい心・確かな技術・地域医療への貢献」です。 そのために大事にしているものは「お互いを認め協力しあえる職場環境」です。 職員同士のつながりを大事にし、心身ともに元気で、人として、看護師として成長できる看護部を目指しています。 教育体制においては3年で1人前に成長できるクリニカルラダーを構築し、充実した指導ができるよう努力しています。 1年目は看護技術の習得を目標にして、看護の喜びが感じられるような職場環境作りを心がけ、2年目3年目は自己の意思決定のできる看護師をめざしジェネラリスト、スペシャリストなどさまざまな領域でそれぞれがめざす看護師に成長していけるよう支援していきたいと考えています。また看護師が充実した人生が送れるよう、ワークライフバランスにも力をいれ24時間保育、産休、育休、勤務調整など、仕事を続けながら育児ができる環境を整えています。
| 給与 | 月給 299,000円～340,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.6月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 大阪府豊中市新千里西町1-1-7-2 |
| アクセス | 大阪メトロ御堂筋線・北大阪急行線、大阪モノレール・彩都線 千里中央駅 徒歩7分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、消化器内科、泌尿器科、循環器内科、心臓血管外科、肛門外科、腎臓内科、精神科、眼科、耳鼻咽喉科、小児科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、リウマチ科、乳腺外科、人工透析内科、脳神経内科、病理診断科、麻酔科、放射線科 |
高松市中心部に位置する多田羅内科クリニックは、大正12年の設立以来、長年にわたり地域医療を支えてきた歴史ある医療機関です。介護老人保健施設を併設しており、医療から介護まで幅広いサービスを integrated（一体的）に提供しています。経験不問でブランクのある方も歓迎しており、地域に根ざしたあたたかな環境で看護職としてのスキルを発揮していただけます。
| 給与 | 月給 258,000～341,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（2.7カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 香川県高松市番町3丁目3-1 |
| アクセス | バス 高松市役所バス停 徒歩4分 |
| 診療科目 | 内科、呼吸器内科、消化器内科、肝臓内科 |
高松市中心部に位置する多田羅内科クリニックは、大正12年の設立以来、長年にわたり地域医療を支えてきた歴史ある医療機関です。介護老人保健施設を併設しており、医療から介護まで幅広いサービスを integrated（一体的）に提供しています。経験不問でブランクのある方も歓迎しており、地域に根ざしたあたたかな環境で看護職としてのスキルを発揮していただけます。
| 給与 | 月給 258,000～341,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（2.7カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 香川県高松市番町3丁目3-1 |
| アクセス | バス 高松市役所バス停 徒歩4分 |
| 診療科目 | 内科、呼吸器内科、消化器内科、肝臓内科 |
看護師（岡山県）
看護師50代（福岡県）
TVCMなどの広告を見てナースパワーを利用しました。
親身になってくれて助かりました。
今後は単発の仕事の充実に期待します。
知人からの紹介でナースパワーを利用しました。
安心しました。