ナースパワーの事業所
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愛媛県八幡浜市に位置する精神科医療を専門とする病院です。精神疾患やこころの健康に関する幅広い診療を提供し、地域住民のメンタルヘルスを支える重要な役割を担っています。入院治療や外来診療を通じて、患者一人ひとりの状態に合わせたきめ細やかなサポートを行い、回復と社会復帰を目指しています。あたたかい環境の中で、患者とその家族に寄り添い地域と連携した心のケアを提供する病院です。
| 給与 | 184,400円～213,000円（準夜4回、深夜4回の場合） |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.68カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（常勤(3交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 愛媛県八幡浜市若山4番耕地160番地1 |
| 診療科目 | 内科、心療内科、精神科 |
愛媛県八幡浜市に位置する精神科医療を専門とする病院です。精神疾患やこころの健康に関する幅広い診療を提供し、地域住民のメンタルヘルスを支える重要な役割を担っています。入院治療や外来診療を通じて、患者一人ひとりの状態に合わせたきめ細やかなサポートを行い、回復と社会復帰を目指しています。あたたかい環境の中で、患者とその家族に寄り添い地域と連携した心のケアを提供する病院です。
| 給与 | 183,500円～221,900円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.68カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 外来 |
| 住所 | 愛媛県八幡浜市若山4番耕地160番地1 |
| 診療科目 | 内科、心療内科、精神科 |
愛媛県八幡浜市に位置する精神科医療を専門とする病院です。精神疾患やこころの健康に関する幅広い診療を提供し、地域住民のメンタルヘルスを支える重要な役割を担っています。入院治療や外来診療を通じて、患者一人ひとりの状態に合わせたきめ細やかなサポートを行い、回復と社会復帰を目指しています。あたたかい環境の中で、患者とその家族に寄り添い地域と連携した心のケアを提供する病院です。
| 給与 | 183,500円～221,900円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.68カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 外来 |
| 住所 | 愛媛県八幡浜市若山4番耕地160番地1 |
| 診療科目 | 内科、心療内科、精神科 |
愛媛県八幡浜市に位置する精神科医療を専門とする病院です。精神疾患やこころの健康に関する幅広い診療を提供し、地域住民のメンタルヘルスを支える重要な役割を担っています。入院治療や外来診療を通じて、患者一人ひとりの状態に合わせたきめ細やかなサポートを行い、回復と社会復帰を目指しています。あたたかい環境の中で、患者とその家族に寄り添い地域と連携した心のケアを提供する病院です。
| 給与 | 218,000円～257,100円（準夜4回、深夜4回の場合） |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.68カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(3交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 愛媛県八幡浜市若山4番耕地160番地1 |
| 診療科目 | 内科、心療内科、精神科 |
「笑顔」「優しさ」「親切」「丁寧」な受診者ファーストの接遇に心がけ、皆様に最新の医療機器による、安心・安全で快適な健康診断を提供させて頂きます。また、県内・県外各地の事業所に出向いた巡回健診にも対応できるよう各種の検診車を配備し、定期健康診断・ストレスチェック・産業保健の全てに渡ってサポートさせて頂きます。『健康長寿をめざす あなた』を応援します。
| 給与 | 1,150円～1,200円 |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（日勤パート） |
| 配属 | 健診センター |
| 住所 | 愛媛県松山市高砂町二丁目3番1号 |
| アクセス | 伊予鉄道本町線 本町5丁目 徒歩3分 |
利用者様の意思を尊重し、在宅または施設で、その人らしい生活ができるよう医師・看護・介護・リハビリ等の職員が連携を図り、ニーズに応じた目標設定とサービス計画を立て、生活の支援・援助を行っています。また、明るく家庭的な雰囲気を有し、地域や家庭との結び付きを重視した運営を行い、地域と一体となったケアを積極的に担っています。
| 給与 | 1,100円 |
|---|---|
| 募集形態 | 准看護師（日勤パート） |
| 配属 | 老人保健施設 |
| 住所 | 愛媛県松山市来住町1171番地１ |
| アクセス | 伊予鉄道横河原線 久米駅 徒歩17分 |
| 診療科目 | 老人保健施設 |
利用者様の意思を尊重し、在宅または施設で、その人らしい生活ができるよう医師・看護・介護・リハビリ等の職員が連携を図り、ニーズに応じた目標設定とサービス計画を立て、生活の支援・援助を行っています。また、明るく家庭的な雰囲気を有し、地域や家庭との結び付きを重視した運営を行い、地域と一体となったケアを積極的に担っています。
| 給与 | 1,200円 |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（日勤パート） |
| 配属 | 老人保健施設 |
| 住所 | 愛媛県松山市来住町1171番地１ |
| アクセス | 伊予鉄道横河原線 久米駅 徒歩17分 |
| 診療科目 | 老人保健施設 |
個別ケア中心の高齢者デイサービスを中心に、皆様の在宅生活をお手伝いします。あるがままの自分で、誰にも遠慮せず、自分らしく最後まで生きていける社会を目指します。
| 給与 | 250,410円～300,390円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（2,0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 外来,訪問診療、訪問看護 |
| 住所 | 愛媛県伊予郡松前町筒井1540 |
| アクセス | 伊予鉄道郡中線 松前駅 徒歩10分 |
| 診療科目 | 内科、精神科、訪問診療、デイケア |
ストレスマネジメントに力を入れており、誰もが働きやすい環境を目指しています。
| 給与 | 215,000円～235,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（2.0カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 放課後等デイサービス |
| 住所 | 愛媛県松山市南斎院町19-5 |
| アクセス | 伊予鉄道高浜線 西衣山駅 徒歩10分 |
| 診療科目 | 放課後等デイサービス |
ストレスマネジメントに力を入れており、誰もが働きやすい環境を目指しています。
| 給与 | 215,000円～235,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（2.0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 放課後等デイサービス |
| 住所 | 愛媛県松山市南斎院町19-5 |
| アクセス | 伊予鉄道高浜線 西衣山駅 徒歩10分 |
| 診療科目 | 放課後等デイサービス |
学校、ご家族、他の利用している福祉サービス等と連携を取りながら、その子に必要な療育、その子に合った関わり方を考え、笑顔で過ごしてもらえるように一人ひとりの成長に寄り添い、安心して過ごせる場所を目指しています。
| 給与 | 1,200円 |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（日勤パート） |
| 配属 | 放課後デイサービス |
| 住所 | 愛媛県松山市南久米町521番地5 |
| 診療科目 | 放課後等デイサービス |
２０２０年１０月開設の訪問看護ステーションです。障害のある方から高齢者を対象として、住みたい場所で暮らしていけるように寄り添うお仕事です。療養指導や身体の清潔ケア、呼吸ケア、緩和ケアなどを行います。オンコールは希望制です。 訪問看護が未経験でも、病院でのお勤めが浅い方も細かくサポートします。ほんわかした職場がモットーです。一緒に楽しく働いて一緒に地域に愛されるステーションを作りませんか。
| 給与 | 260,000円～300,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（2,0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 訪問看護 |
| 住所 | 愛媛県松山市中村3丁目1-9 |
| アクセス | バス 小坂3丁目バス停 徒歩3分 |
| 診療科目 | 訪問看護 |
学校、ご家族、他の利用している福祉サービス等と連携を取りながら、その子に必要な療育、その子に合った関わり方を考え、笑顔で過ごしてもらえるように一人ひとりの成長に寄り添い、安心して過ごせる場所を目指しています。
| 給与 | 245,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（1.5カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 放課後デイサービス |
| 住所 | 愛媛県松山市南久米町521番地5 |
| 診療科目 | 放課後等デイサービス |
「高齢者・障害者の在宅生活支援」 心と質を創造し向上すること、総合的な医療・保健・福祉のケアサービスを総意として支援、実行することが私たちの理念であり使命であると考えます。
| 給与 | 210,000円～255,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（2.5カ月分位） |
| 募集形態 | ケアマネ（日勤常勤） |
| 配属 | 居宅介護支援事業所 |
| 住所 | 愛媛県松山市朝生田1丁目12-2 |
| アクセス | 伊予鉄道横河原線 いよ立花駅 徒歩5分 |
| 診療科目 | 居宅支援事業 |
当社は『地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任責任をもってお客様と社会に貢献する』を理念に、全国47都道府県に事業所を持つ企業です。主力事業である「デイサービスセンター」・高齢者入居施設「有料老人ホーム」・在宅事業「訪問入浴」「訪問看護ステーション」と安定した財務基盤で介護の実績とノウハウを活かしてこれからもお客様に価値のあるサービスを提供いたします。
| 給与 | 305,000円～367,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回 |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 訪問看護 |
| 住所 | 愛媛県東温市志津川南8丁目2番地18 |
| アクセス | 伊予鉄道横河原線 愛大医学部南口駅 徒歩3分 |
| 診療科目 | 訪問看護 |
「ツクイは、地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任をもってお客様と社会に貢献する」を理念に、全国47都道府県で事業所を運営する企業です。心も身体も元気な生活を一緒に支援していきませんか？
| 給与 | 224,500円～281,100円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（40万円～52万円位） |
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | デイサービス |
| 住所 | 愛媛県松山市若草町4-1 |
| アクセス | 伊予鉄道本町線 本町三丁目駅 徒歩3分 伊予鉄道高浜線 古町 徒歩7分 |
| 診療科目 | デイサービス、サービス付き高齢者向け住宅 |
「ツクイは、地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任をもってお客様と社会に貢献する」を理念に、全国47都道府県で事業所を運営する企業です。心も身体も元気な生活を一緒に支援していきませんか？
| 給与 | 224,500円～281,100円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（40万円～52万円位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | デイサービス |
| 住所 | 愛媛県松山市若草町4-1 |
| アクセス | 伊予鉄道本町線 本町三丁目駅 徒歩3分 伊予鉄道高浜線 古町 徒歩7分 |
| 診療科目 | デイサービス、サービス付き高齢者向け住宅 |
当事業所は、1つの建物の中に5つの事業所があります。地域で生活を続けるためのサービスから入所型サービスまで、その方にあった支援を行っています。地域密着型の施設で最後まで利用者の皆様が慣れ親しんだ地域とのつながりをもって生活できるように支援しています。
| 給与 | 210,000円～238,500円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.0カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 障害者支援施設 |
| 住所 | 愛媛県松山市苞木202-1 |
| アクセス | 予讃線 粟井駅 徒歩10分 |
| 診療科目 | 障がい者支援施設 |
当事業所は、1つの建物の中に5つの事業所があります。地域で生活を続けるためのサービスから入所型サービスまで、その方にあった支援を行っています。地域密着型の施設で最後まで利用者の皆様が慣れ親しんだ地域とのつながりをもって生活できるように支援しています。
| 給与 | 215,000円～238,500円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 障害者支援施設 |
| 住所 | 愛媛県松山市苞木202-1 |
| アクセス | 予讃線 粟井駅 徒歩10分 |
| 診療科目 | 障がい者支援施設 |
創立精神の「真の人類愛の光」を理念としてまいりました。精神医療の変化に対応し、療養環境、医療内容共に全国レベルで遜色のない病院です。
| 給与 | 194,000円～200,000円（勤続年数で昇給有） |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.5カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 愛媛県松山市南高井町1491番地 |
| アクセス | 伊予鉄道横河原線 久米駅 |
| 診療科目 | 精神科、デイケア |
看護師20代（愛媛県）
看護師40代（熊本県）
担当の方が親切で、きちんと相談にのってくれたし、いろいろ対応が早かったことがよかったです。
何かあれば、またお世話になりたいです。よろしくお願いします。
事前にいただいていた案内と実際の現場状況に食い違いがあり、連絡・共有不足を感じました。
例えば制服支給については、慣らし日勤の際にいただけると施設側とエージェント様で合意されていたとのことですが、それが現場へ伝わっておらず、私服で介助を行うことになりました。また求人票に交通費は支給ありとなっていましたが、支給なし（施設より本人に説明済み）と言われるなど、不信感を抱く対応がありました。
（※なお、こちらの指摘に対するエージェント様の対応自体は早かったです。）
当日の指導担当者は事前に決まっており丁寧に対応いただけましたが、現場全体への情報共有や管理体制には課題を感じました。
条件の取り決めだけでなく、実際の現場でその通りに運用されるよう、施設側への事前確認と情報共有の徹底を期待いたします。
今後は求職者が安心して働ける様に連携を強固にしてもらいたいです。また、事前案内と実際の内容が違うと不安になるので、相手側との確認や共有の精度を高めて頂けると嬉しいです。