ナースパワーの事業所
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当法人は、若宮病院（整形外科、外科、内科等）、地域密着型有料老人ホーム「蹈青」、訪問看護、訪問リハビリ、通所リハビリ、居宅介護支援事業 と、入院から在宅まで、地域の皆様が安心して生活できるトータルケアを提供しています。「親切・丁寧・優しさ」を理念に、「日本で一番、患者様・利用者様とその家族から喜ばれる医療法人」を目指し、利用者様の意見や職員のアイディアを取り入れながら、時代のニーズに対応した変革を行っています。また風通しの良い職場づくりのために、職員用HP、社内報、チャットの活用や、部内応援プロジェクト、懇親会・イベントの開催等、職員間のコミュニケーションを図っています。
| 給与 | 月給 242,000円～252,000円（待機手当別途） |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 訪問看護 |
| 住所 | 大分県日田市 |
| アクセス | 久大本線 日田駅 徒歩8分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、形成外科、神経内科、呼吸器内科、循環器内科、肛門外科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、リウマチ科 |
当法人は、若宮病院（整形外科、外科、内科等）、地域密着型有料老人ホーム「蹈青」、訪問看護、訪問リハビリ、通所リハビリ、居宅介護支援事業 と、入院から在宅まで、地域の皆様が安心して生活できるトータルケアを提供しています。「親切・丁寧・優しさ」を理念に、「日本で一番、患者様・利用者様とその家族から喜ばれる医療法人」を目指し、利用者様の意見や職員のアイディアを取り入れながら、時代のニーズに対応した変革を行っています。また風通しの良い職場づくりのために、職員用HP、社内報、チャットの活用や、部内応援プロジェクト、懇親会・イベントの開催等、職員間のコミュニケーションを図っています。
| 給与 | 月給 284,000円～ |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 大分県日田市 |
| アクセス | 久大本線 日田駅 徒歩8分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、形成外科、神経内科、呼吸器内科、循環器内科、肛門外科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、リウマチ科 |
当法人は、若宮病院（整形外科、外科、内科等）、地域密着型有料老人ホーム「蹈青」、訪問看護、訪問リハビリ、通所リハビリ、居宅介護支援事業 と、入院から在宅まで、地域の皆様が安心して生活できるトータルケアを提供しています。「親切・丁寧・優しさ」を理念に、「日本で一番、患者様・利用者様とその家族から喜ばれる医療法人」を目指し、利用者様の意見や職員のアイディアを取り入れながら、時代のニーズに対応した変革を行っています。また風通しの良い職場づくりのために、職員用HP、社内報、チャットの活用や、部内応援プロジェクト、懇親会・イベントの開催等、職員間のコミュニケーションを図っています。
| 給与 | 月給 222,000円～237,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 外来,手術室 |
| 住所 | 大分県日田市 |
| アクセス | 久大本線 日田駅 徒歩8分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、形成外科、神経内科、呼吸器内科、循環器内科、肛門外科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、リウマチ科 |
病院を中心に、健診センターや介護老人保健施設など、医療・保健・福祉・保育部門が互いに協力し合い、地域に暮らす人々の一生とともにあり、なくてはならない存在となることを目指しています 。
| 給与 | 236,000円～310,800円位 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（4.0ヶ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 訪問看護 |
| 住所 | 大分県大分市中戸次字寺ノ内5111番1 |
| 診療科目 | 訪問看護 |
常に介護を必要とする方に対して、主に昼間において、入浴・排せつ・食事等の介護、調理・洗濯・掃除等の家事、生活等に関する相談・助言その他の必要な日常生活上の支援、創作的活動・生産活動の機会の提供のほか、身体機能や生活能力の向上のために必要な援助を行います。このサービスでは、自立の促進、生活の改善、身体機能の維持向上を目的として通所により様々なサービスを提供し、障害のある方の社会参加と福祉の増進を支援します。
| 給与 | 190,700円 |
|---|---|
| 賞与 | 年3回（4.6カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 通所施設 |
| 住所 | 大分県日田市南友田町516番地の2 |
| アクセス | 久大本線 光岡駅 徒歩15分 |
| 診療科目 | その他事業所 |
常に介護を必要とする方に対して、主に昼間において、入浴・排せつ・食事等の介護、調理・洗濯・掃除等の家事、生活等に関する相談・助言その他の必要な日常生活上の支援、創作的活動・生産活動の機会の提供のほか、身体機能や生活能力の向上のために必要な援助を行います。このサービスでは、自立の促進、生活の改善、身体機能の維持向上を目的として通所により様々なサービスを提供し、障害のある方の社会参加と福祉の増進を支援します。
| 給与 | 195,700円 |
|---|---|
| 賞与 | 年3回（4.6カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 通所施設 |
| 住所 | 大分県日田市南友田町516番地の2 |
| アクセス | 久大本線 光岡駅 徒歩15分 |
| 診療科目 | その他事業所 |
有料老人ホーム及びサービス付高齢者向け住宅の運営事業。介護保険法に基づく通所介護事業介護。介護保険法に基づく訪問看護事業介護事業全般に関するコンサルティング業。18室19名の有料老人ホーム4棟、デイサービス2事業、訪問介護事業、訪問看護事業、居宅介護事業を展開しています。のんびりと、鈍行列車のような時間を提供する施設です。
| 給与 | 241,000円～261,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年3回（3.0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 訪問看護ステーション |
| 住所 | 大分県大分市羽田38-1 アルテール米良202号 |
| アクセス | バス 羽田入口 徒歩10分 |
| 診療科目 | 訪問看護 |
あいむ保育園では、自ら考え判断し行動できる子ども、やさしさと思いやりのある子どもを育てるために、主体性を育む教育・保育を実践しています。遊びを通して少しずつできることが増えていくよう導き、個性や子どもの人格を尊重しながら、子どもたちの持つ夢を大切にしていきます。また、自分のことは自発的に自分でできるようにし、考える力や集団生活でのルールを身に付けられるよう、子どもたちを支援していきます。 子どもたちも、保護者様も、職員もみんなが笑顔になれる保育サービスを展開します。
| 給与 | 180,000円～230,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（2.0カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 保育園 |
| 住所 | 大分県別府市石垣東10-2-33ホテルサンバリー1階 |
| アクセス | バス 亀の井バス 娘田 徒歩1分 |
| 診療科目 | 保育園 |
あいむ保育園では、自ら考え判断し行動できる子ども、やさしさと思いやりのある子どもを育てるために、主体性を育む教育・保育を実践しています。遊びを通して少しずつできることが増えていくよう導き、個性や子どもの人格を尊重しながら、子どもたちの持つ夢を大切にしていきます。また、自分のことは自発的に自分でできるようにし、考える力や集団生活でのルールを身に付けられるよう、子どもたちを支援していきます。 子どもたちも、保護者様も、職員もみんなが笑顔になれる保育サービスを展開します。
| 給与 | 180,000円～230,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（2.0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 保育園 |
| 住所 | 大分県別府市石垣東10-2-33ホテルサンバリー1階 |
| アクセス | バス 亀の井バス 娘田 徒歩1分 |
| 診療科目 | 保育園 |
自ら考え判断し行動できる子ども、やさしさと思いやりのある子どもを育てるために、主体性を育む教育・保育を実践しています。遊びを通して少しずつできることが増えていくよう導き、個性や子どもの人格を尊重しながら、子どもたちの持つ夢を大切にしていきます。また、自分のことは自発的に自分でできるようにし、考える力や集団生活でのルールを身に付けられるよう、子どもたちを支援していきます。 子どもたちも、保護者様も、職員もみんなが笑顔になれる保育サービスを展開します。
| 給与 | 180,000円～230,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（2.0カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 保育園 |
| 住所 | 大分県大分市都町3-1-5グリーンリッチホテル大分都町1階 |
| アクセス | 日豊本線、久大本線、日田彦山線、豊肥本線 大分駅 徒歩12分 |
| 診療科目 | 保育園 |
自ら考え判断し行動できる子ども、やさしさと思いやりのある子どもを育てるために、主体性を育む教育・保育を実践しています。遊びを通して少しずつできることが増えていくよう導き、個性や子どもの人格を尊重しながら、子どもたちの持つ夢を大切にしていきます。また、自分のことは自発的に自分でできるようにし、考える力や集団生活でのルールを身に付けられるよう、子どもたちを支援していきます。 子どもたちも、保護者様も、職員もみんなが笑顔になれる保育サービスを展開します。
| 給与 | 180,000円～230,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（2.0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 保育園 |
| 住所 | 大分県大分市都町3-1-5グリーンリッチホテル大分都町1階 |
| アクセス | 日豊本線、久大本線、日田彦山線、豊肥本線 大分駅 徒歩12分 |
| 診療科目 | 保育園 |
かわいいロゴマークと共に５月１日から開設させて頂きました、訪問看護ステーション ビートルズです。明るく、楽しいベテランのナースが揃っているステーションです。地域の方を中心としながら、ご利用者の皆様と共に成長して参りますので、末永く可愛がって頂けたらと思います。大分市内に医療福祉関係の事業所を14事業展開している株式会社SMILELIBです。
| 給与 | 260,000円～350,000円位 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 訪問看護 |
| 住所 | 大分県大分市中島西1丁目4番16号アソシエビル402 |
| アクセス | 日豊本線 大分駅 徒歩17分 |
| 診療科目 | 訪問看護 |
(1) 整形外科診療や手術の一層の充実(2) 糖尿病（生活習慣病）の治療・予防・教育、（3) リハビリテーションの強化、(4) 内視鏡センターの充実、(5) 脳神経外科診療や手術の再開の5つを診療の柱と位置づけ、安全・安心の医療サービスを提供させて頂いております。
| 給与 | 328,000円～414,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（2.5カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟,外来 |
| 住所 | 大分県佐伯市常盤東町6-30 |
| アクセス | 佐伯駅 徒歩10分 |
| 診療科目 | 呼吸器内科、整形外科、内科、糖尿病内科、皮膚科、眼科、循環器内科、消化器内科、脳神経外科、その他事業所 |
地域に求められる精神科病院を目指して日々努力している病院です。職員の人間関係が非常によく各々能力向上のため、勉学研修に励んでいます。
| 給与 | 1,500円 |
|---|---|
| 募集形態 | 看護師（日勤パート） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 大分県佐伯市東町27-12 |
| 診療科目 | 精神科、心療内科、老年精神科 |
地域に求められる精神科病院を目指して日々努力している病院です。職員の人間関係が非常によく各々能力向上のため、勉学研修に励んでいます。
| 給与 | 1,100円 |
|---|---|
| 募集形態 | 准看護師（日勤パート） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 大分県佐伯市東町27-12 |
| 診療科目 | 精神科、心療内科、老年精神科 |
地域に求められる精神科病院を目指して日々努力している病院です。職員の人間関係が非常によく各々能力向上のため、勉学研修に励んでいます。
| 給与 | 285,000円～290,000円位 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.5カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 大分県佐伯市東町27-12 |
| 診療科目 | 精神科、心療内科、老年精神科 |
地域に求められる精神科病院を目指して日々努力している病院です。職員の人間関係が非常によく各々能力向上のため、勉学研修に励んでいます。
| 給与 | 235,000円～315,000円位 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（3.5カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 病棟 |
| 住所 | 大分県佐伯市東町27-12 |
| 診療科目 | 精神科、心療内科、老年精神科 |
救急医療・高度専門医療・地域医療連携を3本柱に、患者さんの医療に取り組んでいる病院です。私たち看護部もそれぞれの分野で専門性を追求し、患者さんに満足していただける看護が提供できるように努力しています。 看護部のワークライフバランスの取り組みを推進するとともに、目的を明確にした研修への参加、資格取得などを目指し、より質の高い看護が提供できるように、看護部一丸となって取り組んでいきたいと考えています。
| 給与 | 280,000円～320,000円位 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（2.0ヶ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（常勤(2交替)） |
| 配属 | 訪問看護 |
| 住所 | 大分県大分市西鶴崎3-7-11 |
| アクセス | 日豊本線 鶴崎駅 徒歩5分 バス （大分交通）寺司 徒歩3分 |
| 診療科目 | 外科、心臓血管外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、胸部外科、救急科、内科、循環器科、神経内科、腎臓内科、糖尿病内科、呼吸器科、消化器内科、腫瘍内科、血液内科、歯科口腔外科、矯正歯科、皮膚科、小児科、放射線科、ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科、麻酔科 |
大分県にて、質の高いケアを提供する株式会社セファイドシステムが運営しています。私たちのモットーは「笑顔をつなぐ」こと。楽しいときもつらいときも、利用者さま一人ひとりの気持ちに寄り添うあたたかなケアが自慢です。
| 給与 | 204,100円～240,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（1.0カ月分位） |
| 募集形態 | 准看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 有料老人ホーム |
| 住所 | 大分県大分市大字三芳笹原１０６５－１ |
| アクセス | バス 椎迫入口 徒歩20分 |
| 診療科目 | 有料老人ホーム、デイサービス |
大分県にて、質の高いケアを提供する株式会社セファイドシステムが運営しています。私たちのモットーは「笑顔をつなぐ」こと。楽しいときもつらいときも、利用者さま一人ひとりの気持ちに寄り添うあたたかなケアが自慢です。
| 給与 | 234,100円～300,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（1.0カ月分位） |
| 募集形態 | 看護師（日勤常勤） |
| 配属 | 有料老人ホーム |
| 住所 | 大分県大分市大字三芳笹原１０６５－１ |
| アクセス | バス 椎迫入口 徒歩20分 |
| 診療科目 | 有料老人ホーム、デイサービス |
看護師50代（大分県）
看護師50代（大分県）
就職先へこちらの要望などをナースパワーの担当の方が対応して頂くので、心強く助かっています。
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これからもナースパワー事業を続けて頂きたいと思います。
知人に教えてもらい利用しています。
きちんと、報連相があったところが良かったです。今後もお願いしたいと思います。