栃木県/芳賀郡益子町/正社員・パート・応援ナース・派遣 の 看護師求人・派遣・転職・募集一覧

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益子町を中心とした芳賀郡にて、在宅での医療を必要とする高齢者や難病患者の方々に訪問看護を実施して頂きます。 経験が無くても、スタッフ全員でサポートをしっかり行いますので安心して下さい。 ベテランから若手まで揃い、アットホームな雰囲気で、思いやりにあふれる看護の提供を心掛けています。

給与 時給 1,350円
募集形態 准看護師(日勤パート)
配属 訪問看護
住所 栃木県芳賀郡益子町生田目5-6 MTコーポ201
アクセス 真岡鉄道線 益子駅 車で5分
診療科目 訪問看護

益子町を中心とした芳賀郡にて、在宅での医療を必要とする高齢者や難病患者の方々に訪問看護を実施して頂きます。 経験が無くても、スタッフ全員でサポートをしっかり行いますので安心して下さい。 ベテランから若手まで揃い、アットホームな雰囲気で、思いやりにあふれる看護の提供を心掛けています。

給与 時給 1,350円
募集形態 看護師(日勤パート)
配属 訪問看護
住所 栃木県芳賀郡益子町生田目5-6 MTコーポ201
アクセス 真岡鉄道線 益子駅 車で5分
診療科目 訪問看護

益子町を中心とした芳賀郡にて、在宅での医療を必要とする高齢者や難病患者の方々に訪問看護を実施して頂きます。 経験が無くても、スタッフ全員でサポートをしっかり行いますので安心して下さい。 ベテランから若手まで揃い、アットホームな雰囲気で、思いやりにあふれる看護の提供を心掛けています。

給与 月給 275,000円~325,000円
賞与 年4回
募集形態 准看護師(日勤常勤)
配属 訪問看護
住所 栃木県芳賀郡益子町生田目5-6 MTコーポ201
アクセス 真岡鉄道線 益子駅 車で5分
診療科目 訪問看護

益子町を中心とした芳賀郡にて、在宅での医療を必要とする高齢者や難病患者の方々に訪問看護を実施して頂きます。 経験が無くても、スタッフ全員でサポートをしっかり行いますので安心して下さい。 ベテランから若手まで揃い、アットホームな雰囲気で、思いやりにあふれる看護の提供を心掛けています。

給与 月給 275,000円~325,000円
賞与 年4回
募集形態 看護師(日勤常勤)
配属 訪問看護
住所 栃木県芳賀郡益子町生田目5-6 MTコーポ201
アクセス 真岡鉄道線 益子駅 車で5分
診療科目 訪問看護

私たちは、利用者様が住み慣れた地域、ご自宅にいながらでも安心で快適な生活が送れるようサポートを行なっています。これからも、専門スタッフが連携を取りながら、信頼できる医療とぬくもりのあるサービスで地域の方々に愛される事業所を目指します。

給与 220,000円位~340,000円位※オンコ待機5回分含む
賞与 有り
募集形態 看護師(日勤常勤)
住所 栃木県芳賀郡益子町上山37-1ボニートA202
アクセス 真岡鉄道線 北山駅 徒歩11分
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栃木県のご利用者の声

病院/常勤

看護師20代(栃木県)

満足度・総合評価

ホスピスや精神科の経験を活かして訪問看護をしたいと思って登録をしました。訪問看護は未経験分野なので、いろいろ求人を見せて頂き検討していると、急に不安になってしまいました。ナースパワーの人には、優柔不断な私の話にお付き合いいただき、本当に感謝しています。お話を聞いてくれたおかげで、急性期の経験をもっと積んだ方がいいのではないかと思い直し、急性期でスキルアップすることにしました。経験を積んで訪看に再度挑戦するときはまた相談させて下さい。

デイサービス/パート

看護師30代(栃木県)

満足度・総合評価

業務内容や福利厚生など自分が必要な内容をチェックしながら、どこに応募しようかじっくり検討することができて良かったと思います。対応も丁寧で、施設との間に入って日程や条件の調整をいろいろして頂いて、割とスムーズに就職できました。ありがとうございました。

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栃木県
看護師お仕事事情

栃木県は関東北部に位置する人口187万539人(2025年時点)の都市です。栃木県には世界遺産「日光の社寺」の一つ日光東照宮。他にも老舗温泉旅館の鬼怒川温泉、那須高原等、関東圏内でも自然豊かな観光スポットが多数あります!餃子やイチゴなど美味しい名産もあります。交通機関としては、主要都市の宇都宮駅周辺は電車やバスの運行も盛んですが、基本的には車での移動が主な為、マイカー通勤をする方が多いです。栃木県の医療情報としては県内の病院数は106箇所、総病床数約21,741床となっており人口10万人あたりの病床数はおよそ1,125床となり病院数、診療所数も全国平均と比較して低くなっている事が特徴です。従事する看護職のデータについては平均年齢44.1歳、平均年収は約527.3万円となっており全国平均より高い水準になっております。給与条件は年々向上しており、正職員・パート、夜勤の有無などにより賃金に大きな差が出ています。